企业职工从哪年开始缴纳社保？

如何缴纳社保

1、个人缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。参保条件：城镇户口或农转非户口。办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。

2、个人自行办理：如果没有工作单位的个人、自由职业者以及个体工商户，可以以灵活就业人员的身份自行办理，需要参保人到户籍所在地的社保部门办理社保登记手续，需要注意的是个人只能缴纳养老和医疗两大险种，而不是我们常说的五险一金。

3、交社保的几个途径有：由单位负责缴纳：个人如果有正式工作可以在单位办理社会保险，由单位在每个月的工资里扣除掉社会保险费用。在社保服务网点缴纳：个人如果没有正式工作，可以携带身份证前往社保服务网点，向工作人员提出参保申请，按时缴纳即可。不过，没有工作单位，只能缴纳养老保险与医疗保险。

4、个人如何缴纳社保 线下缴纳 个人可以直接前往所在地的社保机构，提交身份证明和其他必要的材料，工作人员将协助完成社保登记并收取费用。 线上缴纳 通过当地社保局官方网站、APP或政务服务网站，个人可以在线注册并缴纳社保费用。这种方式节省时间，操作便捷。

5、社保个人缴纳方式分为两类，即以灵活就业者名义或者借助社保代理机构进行交纳。前者需带上身份证等证件前往地方社保承办机构接受参保并按要求交费；后者需要选择可靠的代理机构，以免权益受侵害。缴费基数依前一年该地职工均资决定，并可以在设定区间内自行选择。

企业职工从哪年开始缴纳社保

法律分析：1995年。《中华人民共和国劳动法》1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 1994年7月5日中华人民共和国主席令第二十八号公布，自1995年1月1日起施行。

一，国家规定企业为职工缴纳社保是从1995年开始的。二，社会养老保险，国家从1986年就开始实施了，当时仅仅是在国企内部实行劳动合同制，缴纳养老保险，从1991年开始实行全部实行养老保险交费制度，由于各地进展不一，大部分省市都是在1992年实行。

社保，国家从1986年就开始了，当时是只对国企单位职工，试行合同制，凡是1986年10月以后参加工作的，都是合同制，并且缴纳养老保险。从1993年开始，国家陆续对国企的全民固定工，试行了全员劳动合同制，随之在各地推广。

社保开始强制缴纳的时间是在1995年。社保制度的建立背景 社保制度的建立，是我国经济社会发展的必然产物。随着改革开放的深入和市场经济的发展，我国劳动力市场逐渐形成，劳动关系日益复杂。为了保障劳动者的合法权益，维护社会稳定，促进经济发展，我国开始探索建立社保制度。

国家规定企业为职工缴纳社保是从哪年开始的？企业养老保险开始于1996年。

社保从哪一年开始实行

法律分析：我国的社会保险制度是从1999年开始实施的，具体来说，是通过《社会保险费征缴暂行条例》来规范的。不过，由于各省份、各行业具体的缴纳时间并不一致，最早的缴费时间可以追溯到1992年，而国有企业基本上是在1994年开始缴纳社保。

社保制度自1986年起在中国开始实施，最初仅覆盖国有企业职工。这些职工在1986年10月之后参加工作，开始签订劳动合同并缴纳养老保险。1993年，国家开始对国有企业中的固定工实行全员劳动合同制，并逐步扩大覆盖范围，同时推广灵活就业人员的养老保险制度。1997年，针对农村和城镇居民，开始试点养老保险。

社保制度自1993年起在我国逐步实施，具体内容如下： 1993年，我国开始在部分国有企业试点养老保险制度，引入单位和个人共同缴纳养老保险金的模式，这标志着社保制度的正式建立。社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五个方面。

我国社保缴费制度始于1986年，最初在国有企业试行，后逐步扩展到其他领域和群体。经过多年的发展和完善，已形成覆盖城乡居民的社会保障体系。发展历程 我国社保制度从最初的养老保险试点，逐步发展到涵盖养老、医疗、工伤、失业、生育等多个险种的综合性社会保障体系。

6年。根据查询律临网显示，社保从1986年就开始实行了，当时是针对国企单位职工，试行合同制，凡是1986年10月以后参加工作的，都是合同制，并且缴纳养老保险。从1993年开始，国家陆续对国企的全民固定工，试行了全员劳动合同制，随之在各地推广，并逐步增加覆盖面，也逐步开始了灵活就业养老保险。

国家规定企业为职工缴纳社保是从哪年开始的?

社保，国家从1986年就开始了，当时是只对国企单位职工，试行合同制，凡是1986年10月以后参加工作的，都是合同制，并且缴纳养老保险。从1993年开始，国家陆续对国企的全民固定工，试行了全员劳动合同制，随之在各地推广。

一，国家规定企业为职工缴纳社保是从1995年开始的。二，社会养老保险，国家从1986年就开始实施了，当时仅仅是在国企内部实行劳动合同制，缴纳养老保险，从1991年开始实行全部实行养老保险交费制度，由于各地进展不一，大部分省市都是在1992年实行。

法律分析：1995年。《中华人民共和国劳动法》1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 1994年7月5日中华人民共和国主席令第二十八号公布，自1995年1月1日起施行。

年。《中华人民共和国劳动法》1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 1994年7月5日中华人民共和国主席令第二十八号公布，自1995年1月1日起施行。

您好亲，是从1993年开始缴纳费用的，2008年开始强制企业必须给职工缴纳社保的，如果公司不给缴纳是可以到劳动局进行投诉的。

国家从2011年7月1日起开始规定企业必须为员工缴纳五险，而公积金是单位应当为职工缴纳的，但并非强制性要求。