上海2024社保缴费标准？

2024年上海社会保险缴费比例是怎么规定的?

1、社会保险缴纳基数由企业和员工按比例共同构成，其中上海的缴费比例规定为： 养老保险：企业16%，个人8%。 医疗和生育保险：企业10%，个人2%。 失业保险：企业0.5%，个人0.5%。 工伤保险：企业0.16-52%，个人无需缴纳。

2、养老保险：单位缴纳16%，个人缴纳8%。 医疗保险：单位缴纳10%，个人缴纳2%。 生育保险：单位缴纳10%，个人无需缴纳。 失业保险：单位缴纳0.5%，个人缴纳0.5%。 工伤保险：单位缴纳0.16%-52%，个人无需缴纳。

3、上海社会保险缴费比例具体为养老保险公司缴纳16%、个人缴纳8%；医疗保险公司缴纳10%、个人缴纳00%；生育保险公司缴纳10%、个人不需要缴纳；失业保险公司缴纳0.50%、个人缴纳0.50%；工伤保险公司缴纳0.16%-52%/，个人不需要缴纳。

4、社会保险缴纳基数按照企业和个人按比例共同完成缴纳，按照上海社会保险缴费比例有关规定和要求，养老保险缴费比例企业16%，个人8%，医疗和生育保险企业10%，个人2%，失业保险企业0.5%，个人0.5%，工伤保险企业0.16-52%，个人无需缴纳。

5、对于养老保险社保缴费比例为公司百分之十六，个人则是百分之八，医疗保险与生育保险合并，公司缴费比例为百分之十，个人百分之二，失业保险公司社保缴纳比例为百分之零点五，个人比例也为百分之零点五，对于工伤保险，公司缴纳比例为百分之零点一六到百分之一点五二，个人无需缴纳。

上海社保公司缴纳标准2024

1、年上海社保缴费基数上限为36921元/月，下限为7384元/月。缴费比例 养老保险：公司缴纳16%，个人缴纳8%。医疗保险（含生育保险）：公司缴纳9%，个人缴纳2%。失业保险：公司和个人均缴纳0.5%。工伤保险：公司缴纳0.16%-52%，个人不缴纳。

2、年7月1日至2024年6月30日，上海社保缴费最低基数7310元每个月。养老保险：公司缴纳7310乘以16%等于1166元，个人缴纳7310乘以8%等于588元。医疗保险：公司缴纳7310乘以10%等于731元，个人缴纳：7310乘以2%等于142元。

3、自2024年7月1日起，上海市社保缴费基数的上限调整为36921元/月，下限调整为7384元/月。对于注册公司的个人而言，缴费基数一般根据个人工资收入确定，但不得低于下限，也不得高于上限。

4、养老保险：企业16%，个人8%。 医疗和生育保险：企业10%，个人2%。 失业保险：企业0.5%，个人0.5%。 工伤保险：企业0.16-52%，个人无需缴纳。 上海的社会保险缴费比例详细规定为： 养老保险：企业10%，个人8%。 医疗和生育保险：已合并，企业10%，个人2%。

2024上海落户社保基数缴纳要求,最新官方标准有变!

上海的落户政策对社保基数有严格要求，对于2024年的申请人来说，理解并准确遵守最新标准至关重要。当前，1倍社保基数的标准为11396元/月，但预计从2024年7月起，这一标准将调整至12183元/月。

官方最新动态：从2024年7月1日起，上海的人才引进政策中，市场化评价标准如直接落户、居转户、留学回国人员落户以及居住证积分业务的社保基数将维持在11396元/月不变，这一标准将持续执行到2025年6月。

社保基数标准为11396元/月。个人需缴纳的费用根据社保基数倍数不同而不同，单位需缴纳的费用相应增加。具体计算如下：1倍社保基数：个人需缴纳1197元，单位需缴纳3095元。3倍社保基数：个人需缴纳1156元，单位需缴纳4024元。5倍社保基数：个人需缴纳1795元，单位需缴纳4643元。

年2倍居转户：居住证、社保、个税时间需对应一致，前四年社保基数不低于1倍，后四年需达到2倍以上。7年中级职称居转户：在原有条件基础上增加中级职称要求，社保基数降低至3倍。特殊居转户方式：5年3倍居转户：针对在临港地区工作的人群，居住证、社保、个税时间一致，社保基数需达到3倍。

上海人社官方已确认，自2024年7月起，上海落户社保基数将维持在11396。在前两年，尽管社平工资分别达到11396和12183，但落户的社保基数仍维持在10338和11396。部分人士担心社平工资可能显著增长，但官方基于市场化评价标准，决定维持基数不变。每年7月至次年6月期间，社保基数通常不会调整。

社保和个税标准：过去48个月至少24个月的社保和个税缴纳基数不低于社会平均工资的1倍，缴纳记录需一致。核心人才推荐：由所在单位推荐为核心人才。承诺：获得上海户口后，在临港新片区继续工作至少2年。公司要求企业地理位置：注册、实际经营、税务管理、社保和个税缴纳均在临港新片区。